[数智革新：中国企业的转型升级]杨国安_最新版mobi

作者介绍：

杨国安 ，现任腾讯集团高级管理顾问 ，腾讯青腾教务长 ，凯辉基金全球总裁 ，“杨三角理论”原创者 ，杨三角企业家联盟会长 。曾任中欧国际工商学院飞利浦教席教授并获得终身教学荣誉“中欧名师奖” ，参与哈佛大学 、密歇根大学 、欧洲工商管理学院等国际高校的教学工作 。2020年被《时尚先生》杂志评为“年度商业思想家” 。专注和擅长研究移动互联时代管理创新 、实体企业的数字化转型升级 、大型企业组织变革 、中国企业全球化 。著有《组织革新》《变革的基因》《组织能力的杨三角》《组织能力的突破》等作品 ，曾任Human Resource Management Journal（《人力资源管理杂志》）等五个国际刊物编辑委员 ，也曾出任宏碁集团全球人力资源官 、多家企业董事和肯耐珂萨研究院荣誉院长 。

内容介绍：

“数智革新杨五环”

与“组织能力的杨三角”“市场化生态组织”一脉相承

助推中国企业的数字化转型 、智能化升级

数字科技越来越成为引领未来经济的重要动力 ，数字化转型 、智能化升级也已经成为众多企业的共识 。如何在大趋势下把握发展机遇 ，革新组织架构与发展战略 ，顺利推进企业的数智革新 ，从而达到企业转型升级的目标 ，是组织和领导者们亟须思考与探索的主题 。

但是 ，企业的转型升级比想象中要难很多 。为什么要转型？从哪里切入？如何落地？很多企业的践行过程体现出了对这三个框架性问题的困惑 。

在本书中 ，杨国安教授通过调研众多优秀企业数字化转型 、智能化升级的实践 ，提出了企业数智化转型升级框架——“数智革新杨五环” ，即战略驱动 、业务重构 、科技赋能 、组织升级 、变革领导力这五大环节 。

“数智革新杨五环”是作者提炼出的通用性路线图 ，可以为企业探索自己的转型升级路径提供思路 ，让企业根据自己所处的发展阶段 、行业属性 、组织能力等 ，建构适合自己的发展蓝图 ，进而实现企业的数字化转型 、智能化升级 。



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